
پوشاک سازمانی
برنامه مدیریتشده لباس فرم
از طراحی تا توزیع — سایزگیری سراسری، تولید با تنوع کامل سایز و دراپ، انبارش و تحویل به سراسر ایران.

چرا جامینه برای برنامه سازمانی؟
یکسانسازی پوشش، هویت سازمانی میسازد و نظم و کارایی را افزایش میدهد. اما اجرای آن به توان تولیدی خاصی نیاز دارد: تنوع اندام کارکنان یک سازمان بزرگ، چالش اصلی هر برنامه لباس فرم است.
تنوع سایز و دراپ جامینه — بیش از ۲۰ سایز و ۲۴۰ اندام فعال — دقیقاً برای همین طراحی شده است: هر کارمند، لباسی به اندازه خودش.
چرخه برنامه
- 1
طراحی مشترک
انتخاب یا طراحی مدل مطابق هویت بصری سازمان — با تیم طراحی جامینه.
- 2
سایزگیری سراسری
اندازهگیری کارکنان در همه واحدها و شهرها، در زمان مشخص و بدون اختلال در کار.
- 3
تولید
تولید با درج نام هر فرد روی تگ لباس — تحویل مرتبشده بر اساس واحد سازمانی.
- 4
انبارش و جانشینی
نگهداری موجودی و تأمین سریع نیازهای جدید نیروها — بدون تکرار فرآیند.
سازمانهایی که با این مدل کار میکنند

نشان و علائم سازمان شما
کاربرد لوگو، نام و نشانهای اختصاصی سازمان بر روی لباس — از مراحل ابتدایی تولید، مطابق راهنمای برند شما. نمونههای کاربرد نشان پیش از تولید انبوه تأیید میشود.